Isiksuse psühholoogilised omadused

Isiksus on üks psühholoogia keerukatest kategooriatest. Isiksust mõistetakse kui individuaalsete sotsiaalselt oluliste omaduste kogumit. See on stabiilse struktuuriga inimese üksikasjalik omadus, mille üksikud elemendid on tihedalt seotud..

Isiksus areneb pidevalt, on tihedas kontaktis sotsiaalse keskkonnaga ja on vaimsest tegevusest lahutamatu. Elu ja kasvatuse tunnused, elutingimuste ja tegevuste eripära näitavad, et identseid isiksusi pole. Seetõttu on psühholoogias olemas mõisted "mees", "isiksus", "individuaalne", "individuaalsus".

Isiksus on teadlik indiviid. Nad saavad isiksuseks ja sünnivad indiviidiks. Indiviid (jagamatu) on subjekti terviklikkus ja sellele iseloomulike tunnuste olemasolu (vaimsete protsesside ja omaduste stabiilsus, aktiivsus ja paindlikkus nende omaduste rakendamisel konkreetse olukorraga seoses).

Mõistet "indiviid" tuleks eristada "individuaalsuse" mõistest, kuna viimane iseloomustab inimest tema sotsiaalselt oluliste erinevuste poolest teistest inimestest. Individuaalsus on iseloomuomaduste, temperamendi, võimete, huvide ja muude isiksuseomaduste ainulaadsus.

Isiksuse individuaalsus võimaldab teil luua konkreetse inimese (isiksuse) psühholoogilisi omadusi.

Isiksuse psühholoogilised omadused

Inimese (isiku) psühholoogiliste omaduste peamised elemendid on: stabiilsus, ühtsus, aktiivsus, sotsiaalselt määratud omadused, individuaalselt omandatud kogemus (teadmised, oskused, võimed, harjumused, psühholoogilise kultuuri tase), vaimsete protsesside (mälu, mõtlemine, taju jne) individuaalsed omadused. ), bioloogiliselt määratud isiksuseomadused (temperament, iseloom jne).

1. Isiksuse stabiilsus - psühholoogilise ülesehituse stabiilsus, mis võimaldab ennustada (ennustada) inimese käitumist konkreetses olukorras: konflikt, konfliktidevaba.

2. Isiksuse ühtsus on isiksuse vaimsete nähtuste (protsessid, omadused ja seisundid) seos (vastastikune sõltuvus). Pealegi sõltub iga isiksuseomadus teisest ja kokkuvõttes moodustub uus tähendus. Näiteks on sihipärasus püstitatud eesmärgi saavutamine raskustest hoolimata, sellel on positiivne väärtus, kui see on ühtsus õiglustundega.

3. Isiksuse tegevus on mitmekesine ja mitmetahuline inimtegevus, mille eesmärk on olemasoleva ja olemasoleva olukorra ümberkujundamine, võttes arvesse tänapäevaseid ühiskonna saavutusi, teadust, tehnoloogiat jms, et neid paremaks muuta..

4. Sotsiaalselt konditsioneeritud isiksuseomadused on otseselt seotud orientatsiooniga (indiviidi huvid, kalduvused, ideaalid, uskumused ja tema maailmavaade). Tähelepanu keskmes on ka vajadusmotivatsiooni sfäär, mida iseloomustavad erinevad omadused ja vormid.

Huvid - see on millegi (objekti, nähtuse, tegevuse) tunnetuslik vajadus. Inimese huvid määravad elutingimused, individuaalne olemine, sotsiaalsed motiivid, ideoloogia jne..

Sõltuvus - isiksuseomadus, mis hõlmab eneses huvi ja tahtmist seda oma tegevuses ellu viia.

Suunavuse intensiivsus on seotud emotsionaalse värvusega, kui ebamäärane, hägune ajab inimest mõistma oma soovide tähendust ja püüdleb aktiivselt täieliku veendumuse poole.

Ideaalne - konkreetses kuvas sisalduv suunavorm, millega inimene soovib olla sarnane.

Soov - orientatsioon, mille käigus inimene on teadlik sellest, mida ta otsib.

eesmärk - teadlik pilt oodatavast tulemusest, mille saavutamisele inimtegevus on suunatud. Need on inimese jaoks kõige olulisemad objektid, ülesanded, nähtused, objektid jne, mille saavutamine on tema elu põhiolemus..

Veendumus - see on otsustus, arvamus, seisukoht, mis on inimesele arusaadav, arusaadav, kogetud ja mille tõesuses inimene ei kahtle.

Motiiv Kas vaimne nähtus, millest saab tegutsemise ajend (põhjus).

Väärib erilist tähelepanu inimese maailmavaateline orientatsioon. Psühholoogias hõlmab maailmavaade: maailmapilti, maailmapilti, maailmapilti, maailmapilti, maailmapilti, maailmapilti jne..

5. Individuaalselt omandatud kogemus on teadmised, oskused, harjumused, isikukultuuri tase ja muud isiksuseomadused.

Teadmised on jagatud üldteoreetiliseks (teaduslikuks) ja rakenduslikuks (eriotstarbeliseks). Teaduslik teadmine koosneb sotsiaalsest, tehnilisest ja matemaatilisest. Rakenduslikud (eri) moodustuvad ühises valdkonnas näiteks kohtupraktika ja psühholoogia vahel - õiguspsühholoogia; raamatupidamise ja seaduse vahel - kohtuekspertiisi raamatupidamine jne..

Oskused Kas toimingud on täiuslikud ja teostatud kiiresti, täpselt, ökonoomselt ja korrektselt.

Oskused Kas inimese võime tõhusalt, kiiresti ja tulemuslikult teostada tööd uutes, mõnikord ekstreemsetes tingimustes.

Harjumus on positiivsete emotsioonide taustal formuleeritud oskus. On olemas kutseharjumused (näiteks täpsus, distsipliin) ja patoloogilised (alkoholism, narkomaania jne).

Isikukultuuri taseme määrab kultuuripärandisse suhtumise arenemisaste. Isikukultuuri kontseptsiooni seostatakse loovuse, ajastu, kirjandusteoste mõistmise, maalimise, kinematograafia jms..

Isikukultuur peaks olema tihedalt seotud moraali, moraali, enesekontrolliga, halbade harjumuste puudumisega jne..

6. Psühholoogiliste nähtuste individuaalsed omadused määratakse psüühiliste protsesside (mälu, mõtlemine, taju jne), psüühiliste seisundite (emotsioonid, tahe, mõjud, stress jne) ja psühholoogiliste omaduste (temperament, iseloom jne) eripäraga..

Sõltuvalt psühholoogilisest seisundist, mälust, tahtest, iseloomust ja muudest psühholoogilistest nähtustest moodustuvad inimese isikuomadused, tema suhe meeskonnas, tema enda käitumise psühholoogia.

7. Bioloogiliselt määratud isiksuseomadused. Isiksuse psühholoogilise arengu oluliseks eelduseks on inimese bioloogilised tegurid ja kaasasündinud (looduslikud) omadused (psühholoogiline ja somaatiline tervis, pärilikkus, geneetika)..

Artikli autor on I.N. Sorokotjagin

Soovitan tema raamatut: "Õiguspsühholoogia".

Isiksuse psühholoogilised omadused

Inimese vaimsete omaduste all mõistetakse stabiilseid vaimseid nähtusi, mis mõjutavad märkimisväärselt inimese tegevust ja iseloomustavad teda peamiselt sotsiaal-psühholoogilise poole pealt. Teisisõnu, need on vaimsed nähtused, mis realiseeruvad teatud ühiskonnas (sotsiaalne grupp või suhetes teiste inimestega). Nende struktuur hõlmab keskendumist, temperamenti, iseloomu ja võimeid..

Suund on keeruline vaimne omadus, mis on suhteliselt stabiilne indiviidi vajaduste, motiivide ja eesmärkide ühtsus, mis määravad tema tegevuse olemuse. Selle sisu moodustatakse inimese omavahel seotud sisemiste motivatsioonide põhjal, mis näitavad, mille poole ta elus püüdleb, milliseid eesmärke ta endale seab ja miks ta seda või teist toimingut teeb (teo toime paneb).

Vajadused - inimese kui sotsiaal-bioloogilise olendi vajadus konkreetses vaimses või materiaalses objektis (nähtuses). Nad nõuavad oma rahulolu ja julgustavad inimest olema selle jaoks aktiivne, tegema konkreetseid tegevusi. Vastavalt orientatsioonile jagunevad vajadused materiaalseteks (toidu, rõivaste, eluaseme jms vajadus) ja vaimseteks (teabe, teadmiste, suhtluse vajadus jne).

Erinevalt loomade vajadustest, mis on valdavalt instinktiivsel tasemel ja mida piiravad peamiselt bioloogilised (materiaalsed) vajadused, moodustuvad inimese vajadused ontogeneesis, paljunevad ja muutuvad kogu tema elu jooksul, mille määravad suuresti ära sotsiaalsed suhted ja ühiskondliku tootmise tase. Lisaks võib väline keskkond ise realiseerida kõigi uute vajaduste kujunemise inimelu ühel või teisel etapil..

Inimese materiaalsed ja vaimsed vajadused mõjutavad otsustavalt eesmärgi kujunemist - olemasoleva vajaduse saavutamiseks suunatud tegevuse (teostatud toimingu) tulemuse teadlik ideaalpilt. Isiksusepsühholoogias kasutatakse seda mõistet tahtlike toimingute uurimisel, mis esindavad inimtegevuse eripära. Sel juhul peetakse mis tahes inimtegevuse kujunemise peamiseks mehhanismiks eesmärkide seadmist..

Motiiviks (lat. Moveo - liikuda) peetakse otsest sisemist soovi teha konkreetne toiming tegevuse eesmärgi saavutamiseks. Selle konkreetse sisu määravad inimese elu objektiivsed tingimused. Konkreetsete sotsiaalsete tingimuste muutumisega on eeltingimused teatud motiivide arenguks, toimides situatiivse või stabiilse vormis.

Suhteliselt sarnaste suunaomadustega käituvad erinevad inimesed siiski erinevalt: ühed on karmid ja tormilised, teised reageerivad aeglaselt, mõeldes hoolikalt oma sammude üle jne. Selle põhjuseks on isiksuse teine ​​vaimne omadus - temperament.

Temperament (ladina temperamentum - proportsionaalsus, osade õige suhe) on psüühika toimimise stabiilsete tunnuste regulaarne suhe, mis moodustab vaimsete protsesside kulgemise teatud dünaamika ja avaldub inimese käitumises ja aktiivsuses.

Isiksusepsühholoogia teooria arengu ajaloos on temperamendi olemuse kohta kolm peamist vaadete süsteemi, millest kõige iidsemad on humoraalsed lähenemised. Niisiis, vastavalt Hippokratese teooriale, sõltub see inimese kehas ringleva nelja vedeliku - vere (ladina sanquis), sapi (kreeka koole), musta sapi (kreeka melaschole) ja lima (kreeka flegma) vahekorrast. Vene kaasaegses psühholoogias kasutatakse kolmandat vaadete süsteemi, mis põhineb I. P. Pavlovi välja töötatud temperamentide tüpoloogial. Kuulus vene füsioloog I.P. Pavlov uskus, et temperament põhineb närvisüsteemi omadustel. Need omadused, mis määravad kõrgema närvisüsteemi aktiivsuse tüübi (närvisüsteemi tüüp), on järgmised: tugevus - närvisüsteemi võime taluda tugevaid stiimuleid, mida iseloomustab närvirakkude vastupidavus ja jõudlus; poise - aste, mil erutusjõud vastab pärssimisjõule; liikuvus on erutus- ja pärssimisprotsesside muutumise kiire näitaja.

Selline närvisüsteemi omaduste kombinatsioon, mis määrab nii konditsioneeritud refleksi aktiivsuse kui ka temperamendi individuaalsed omadused, I.P. Pavlov nimetas närvisüsteemi tüüpi (vt tabel 2).

Anname lühikese kirjelduse tuntud temperamenditüüpidest.

Koleeriline inimene on inimene, kelle närvisüsteemi määrab erutuse domineerimine pärssimise üle, mille tagajärjel reageerib ta väga kiiresti, sageli mõtlematult, tal pole aega ennast pidurdada, end vaos hoida, ilmutab kärsituid, impulsiivsust, liigutuste teravust, vääramatust, taltsutamatust, pidamatust.

Tabel 2. Närvisüsteemi tüüpide ja

temperament vastavalt I.P. Pavlov

Närvisüsteemi tüübidI. "piiramatu"II. "Elus"III. "Rahulik"IV. "Nõrk"
Närvisüsteemi omadusedTugev, tasakaalust väljas (ülekaalus erutus)Tugev, tasakaalustatud, vilgasTugev, tasakaalustatud, inertneNõrk
Temperatuuri tüüpKoleerikSanguineFlegmaatiline inimeneMelanhoolne

Tema närvisüsteemi tasakaalustamatus määrab ära tema tegevuse ja elujõu muutuse tsüklilise olemuse: olles kellestki eemaldatud, töötab ta kirglikult, täie pühendumusega, kuid tal pole kauaks piisavalt jõudu ja niipea, kui need on ammendunud, täpsustab ta seda, et ta on väljakannatamatu..

Sangviinlik on tugeva, tasakaalustatud, liikuva n / s-ga inimene, kellel on kiire reageerimiskiirus, tema tegevused on tahtlikud, rõõmsameelsed, tänu millele iseloomustab teda suur vastupidavus eluraskustele. Tema närvisüsteemi liikuvus määrab tunnete, manuste, huvide, vaadete varieeruvuse, kõrge kohanemisvõime uute tingimustega. Ta on seltskondlik inimene, ühtlustub kergesti uute inimestega ja seetõttu on tal lai ring tuttavaid, ehkki ta ei erine suhtlemises ja kiindumuses järjekindlusest. Ta on produktiivne figuur, kuid ainult siis, kui on vaja teha palju huvitavat, see tähendab pideva põnevusega, muidu muutub ta igavaks, letargiliseks, segaseks.

Flegmaatiline inimene on inimene, kellel on tugev, tasakaalustatud, kuid inertslik n / a, mille tagajärjel ta reageerib aeglaselt, mitte rääkides, emotsioonid ilmuvad aeglaselt (keeruline on vihastada, rõõmustada); omab suurt efektiivsust, peab vastu tugevatele ja pikaajalistele stiimulitele, tal on raskusi, kuid ei suuda ootamatutes uutes olukordades kiiresti reageerida. Mäletab kindlalt kõike õpitud, ei suuda loobuda arendatud oskustest ja stereotüüpidest, talle ei meeldi harjumuste, elurutiini, töö, sõprade muutmine, uute tingimustega kohanemine on keeruline ja aeglane. Meeleolu on stabiilne ja ühtlane. Ja tõsiste hädade korral jääb flegmaatik väliselt rahulikuks.

Melanhoolne - nõrga n / a-ga inimene, kellel on suurenenud tundlikkus isegi nõrkade stiimulite suhtes ja tugev stiimul võib juba stressiolukordades (eksam, võistlus, oht jne) põhjustada "lagunemist", "peatust", segasust, "jänese stressi". melanhooliku aktiivsuse tulemused võivad rahuliku harjumuspärase olukorraga võrreldes halveneda. Suurenenud tundlikkus põhjustab kiiret väsimust ja jõudluse langust (vajalik on pikem puhkus). Vähetähtis põhjus võib põhjustada pahameelt, pisaraid. Meeleolu on väga muutlik, kuid tavaliselt üritab melanhoolik varjata, mitte oma tundeid väliselt näidata, ei räägi oma kogemustest, ehkki on väga kalduvus tunnetele alistuma, on sageli kurb, depressioonis, kindel eneses, ärevil, tal võivad olla neurootilised häired. Kuid närvisüsteemi tundlikkuse tõttu on neil sageli väljendunud kunstilised ja intellektuaalsed võimed..

Iseloom on stabiilsete individuaalsete isiksuseomaduste kogum, mis avaldub antud isiksusele tüüpilistes tegevusviisides, leitakse tüüpilistes olukordades ja määratakse isiksuse suhtumise kaudu nendesse oludesse. Iseloom väljendub aktiivsuses ja suhtlemises (nagu temperament) ja hõlmab seda, mis annab inimese käitumisele konkreetse, iseloomuliku varjundi (kreeka keelest - "jäljend", "jälitamine").

Iseloomu võib leida selle tegevuse tunnustest, millega inimene eelistab tegeleda. Inimestega suheldes avaldub inimese iseloom käitumises, inimeste tegudele ja tegudele reageerimise viisides. Suhtlusviis võib olla enam-vähem delikaatne, taktitundeline või ebaharilik, viisakas või ebaviisakas. Vastupidiselt temperamendile määravad iseloomu mitte niivõrd närvisüsteemi omadused, kuivõrd inimese kultuur, tema kasvatus.

Loetleme peamised isiksuseomadused, mis on osa inimese iseloomust. Esiteks on need isiksuseomadused, mis määravad inimese tegevuse tegevuse eesmärkide valimisel. Teiseks hõlmab tegelaskuju iseloomujooni, mis on seotud seatud eesmärkide saavutamisele suunatud tegevustega: püsivust, pühendumust, järjekindlust ja teisi, aga ka neile pakutavaid alternatiive (tõendina iseloomu puudumisest. Kolmandaks, tegelaskuju hõlmab puhtalt instrumentaalseid jooni otseselt temperamendiga seotud: ekstraversioon-introversioon, rahulikkus-ärevus, vaoshoitus-impulsiivsus, ümberlülitatavus-jäikus jne. Kõigi nende iseloomuomaduste omapärane kombinatsioon ühes isikus võimaldab omistada teda teatud tüüpi.

Tegelaste tüpoloogia loomise katseid on korduvalt läbi psühholoogia ajaloo tehtud. Neist üks kuulsamaid ja varasemaid oli see, mille meie sajandi alguses pakkus välja saksa psühhiaater ja psühholoog E. Kretschmer. Veidi hiljem tegid sarnase katse ka tema Ameerika kolleeg W. Sheldon ja tänapäeval E. Fromm, K. Leonhard, A.E. Lichko ja mitmed teised teadlased.

Kaasaegses psühholoogias kasutatakse rõhutatud iseloomuomaduste süstematiseerimiseks enamasti K. Leongardi väljatöötatud lähenemisviisi, kes tuvastas järgmised kolmteist tüüpi:

• tsükloid - hea ja halva tuju faaside vaheldumine erinevate vooluperioodidega;

• hüpertüümiline - pidevalt kõrgenenud meeleolu, suurenenud vaimne aktiivsus januga aktiivsuse järele ja kalduvus tööd mitte lõpetada;

• labiilne - meeleolu järsk muutus sõltuvalt olukorrast;

• asteeniline - väsimus, ärrituvus, kalduvus depressioonile;

• tundlik - kõrgendatud tajutavus, kartlikkus, kõrgendatud tunne omaenda alaväärsuse suhtes;

• psühhesteeniline - suur ärevus, kahtlus, otsustamatus, kalduvus enesevaatlusele, pidevad kahtlused;

• skisoidne - isolatsioon välismaailmast, eraldatus, emotsionaalne külmus, mis avaldub empaatia puudumisel;

• epileptoid - kalduvus pahatahtlikult melanhoolsele meeleolule koos akumuleeruva agressiooniga, mis avaldub raevu ja viha kujul;

Ummikus - suurenenud kahtlus ja pahameel, ülemvõimu soov, teiste arvamuse ümberlükkamine, konflikt;

• demonstratiivne - väljendunud kalduvus tõrjuda ebameeldivaid fakte ja sündmusi, pettust, teesklust, "põgenemist haigusesse", kui tunnustamise vajadus pole rahuldatud;

• düstüümiline - madala tuju, kalduvuse depressioon, keskendumine elu pimedatele ja kurbadele külgedele;

• ebastabiilne - kalduvus kergelt alistuda teiste mõjule, uute muljete ja ettevõtete otsimine, suhtluse pealiskaudsus;

• normaalne - liigne alluvus ja sõltuvus teistest inimestest, kriitilisuse ja algatusvõime puudumine.

Nagu juba märgitud, moodustub inimese iseloom teatud sotsiaalses keskkonnas tema psüühika, sealhulgas võimete füsioloogilise ettemääratuse alusel.

Võimed - inimese vaimsete omaduste vastavus nõuetele, mis talle on seatud teatud tüüpi tegevusega. See tähendab, et see on inimese vaimne omadus, peegeldades selliste omaduste avaldumist, mis võimaldavad neil erinevat tüüpi tegevusi edukalt täita. See arusaam on isiksusepsühholoogia enamike rakendatud probleemide, sealhulgas ametialase valiku meetodite väljatöötamise alus..

Võimetüüpide hulgas on erilisi, mida rakendatakse ühe tegevusega, spetsiaalseid, mida kasutatakse konkreetsetes tegevustes, ja üldisi, mida kasutatakse kõigis inimtegevuse valdkondades..

Võime tasemed määravad vastava inimtegevuse kvaliteedi. Need sisaldavad:

võimetus - lahknevus inimese vaimsete omaduste ja tema teostatava tegevuse psühholoogiliste nõuete vahel;

lihtne võime - inimese vaimsete omaduste vastavus tema teostatava tegevuse psühholoogilistele nõudmistele;

andekus - inimese võime saavutada konkreetses tegevusvaldkonnas kõrgeid tulemusi;

anne - võime saavutada silmapaistvaid tulemusi ühes isiksuse tegevuse sfääris;

geenius - võime saavutada silmapaistvaid tulemusi konkreetses inimtegevuse valdkonnas.

Tuleb meeles pidada, et võimed on juba kujunenud vaimne omadus ja neid tuleks eristada kalduvustest ja kalduvustest.

Kui kalduvus on inimese soov teatud tegevusele, siis on kalduvused psüühika kaasasündinud tunnused, mis võimaldavad inimesel konkreetset tegevust tõhusalt täita. Nii esimene kui ka teine, erinevalt võimetest, tähistavad ainult inimese potentsiaali ja võivad olla täiesti taotlemata.

|järgmine loeng ==>
Põhiterminid|Isiksuse kujunemist ja arengut mõjutavad tegurid

Lisamise kuupäev: 2014-01-04; Vaated: 16475; autoriõiguste rikkumine?

Teie arvamus on meile oluline! Kas postitatud materjalist oli abi? Jah | Mitte

Inimese isiksust iseloomustavad omadused

Uurides teatud inimese iseloomuomadusi, saad kindlaks teha, millised omadused isiksust iseloomustavad. Nende avaldumine põhineb inimeste individuaalsete kogemuste, teadmiste, võimete ja võimete mõjutamisel. Bioloogiliste tunnuste loend sisaldab inimese kaasasündinud omadusi. Ülejäänud isiksuseomadused omandatakse elu tulemusel:

Tähendab inimeste individuaalsete, bioloogiliste omaduste taandamatust, küllastumist sotsiaal-kultuurilise sisuga.

Eraldi indiviidi sisemaailma ainulaadsus ja originaalsus, tema iseseisvus ja võimatus omistada ühte või teist sotsiaalset või psühholoogilist tüüpi.

Valmisolek ületada oma "piire", pidev enesetäiendamine kui olemisviis, usk arenguvõimalusesse ja eesmärgi saavutamisel olevate väliste ja sisemiste takistuste ületamine ning selle tagajärjel mittetäielikkus, vastuolud ja problemaatiline.

  • Terviklikkus ja subjektiivsus

Sisemine ühtsus ja identiteet (võrdsus iseendaga) igas elusituatsioonis.

  • Aktiivsus ja subjektiivsus

Võimalus muuta ennast ja oma olemistingimusi, sõltumatus ümbritsevatest tingimustest, oskus olla oma tegevuse allikas, tegude põhjus ja vastutus tunnistada tehtud tegude eest.

Algus suhtlemiseks välismaailmaga, valmisolek käsitleda teisi inimesi kui kõige kõrgemat väärtust, võrdset meie omadega, mitte aga vahendina eesmärkide saavutamiseks.

Kvaliteedi loetelu

Isiksuse struktuur hõlmab temperamenti, tahtlikke omadusi, võimeid, iseloomu, emotsioone, sotsiaalseid hoiakuid ja motivatsiooni. Ja lisaks järgmised omadused:

  • Iseseisvus;
  • Intellektuaalne enesetäiendamine;
  • Suhtlus;
  • Headus;
  • Raske töö;
  • Ausus;
  • Sihikindlus;
  • Vastutus;
  • Austus;
  • Enesekindlus;
  • Distsipliin;
  • Inimkond;
  • Halastus;
  • Uudishimu;
  • Objektiivsus.

Inimese isiklikud omadused on sisemine taju ja välised ilmingud. Väline avaldus sisaldab näitajate loetelu:

  • kaasasündinud või omandatud kunstilisus;
  • atraktiivne välimus ja stiilitunnetus;
  • kõnealased oskused ja selge hääldus;
  • pädev ja keeruline lähenemine mitteverbaalsele suhtlusele.

Inimese peamisi omadusi (tema sisemaailma) võib liigitada mitmete tunnuste järgi:

  • olukorra põhjalik hindamine ja teabe vastandliku tajumise puudumine;
  • omane armastus inimeste vastu;
  • erapooletu mõtlemine;
  • taju positiivne vorm;
  • tark otsus.

Nende näitajate tase määrab uuritud indiviidi individuaalsed omadused..

Individuaalsete omaduste struktuur

Inimese isiksuse kvaliteedi täpsemaks määratlemiseks tuleks eristada tema bioloogilist struktuuri. See koosneb 4 tasemest:

  1. Temperatuur, sealhulgas geneetilise eelsoodumuse omadused (närvisüsteem).
  2. Ainulaadsete vaimsete protsesside aste, mis võimaldab teil kindlaks teha inimese isikuomadused. Tulemust mõjutavad individuaalse tajumise, kujutlusvõime, tahtlike märkide, tunnete ja tähelepanu tase.
  3. Inimlikud kogemused, mida iseloomustavad teadmised, võimed, võimed ja harjumused.
  4. Sotsiaalse orientatsiooni näitajad, sealhulgas subjekti suhtumine väliskeskkonda. Isikuomaduste areng toimib käitumist suunavana ja reguleeriva tegurina - huvid ja vaated, uskumused ja hoiakud (varasematel kogemustel põhinev teadvuse seisund, mis reguleerib inimeste hoiakuid ja käitumist), moraalinormid.

Ülaltoodud kategooriad on tihedalt seotud inimeste vajaduste ja iseloomu, võimete ja egotsentrismiga. Ühiste näitajate kogum mõjutab individuaalse isiksuse kesta loomist.

Inimlikud omadused, mis iseloomustavad nende temperamenti

Inimese kaasasündinud omadused kujundavad teda kui sotsiaalset olendit. Arvesse võetakse käitumuslikke tegureid, tegevuse tüüpi ja sotsiaalset ringi. Kategooria jaguneb 4 mõistega: sangviin, melanhoolne, koleeriline ja flegmaatiline.

  • Sangviinlik on tugev ja tasakaalustatud isiksus, kes kohaneb hõlpsalt uue elupaigaga ja ületab takistused. Seltskondlikkus, reageerimisvõime, avatus, rõõmsameelsus ja juhioskus on peamised isiksuseomadused.
  • Melanhoolik on nõrk ja passiivne inimene. Tugevate stiimulite mõjul tekivad käitumishäired, mis väljenduvad passiivses suhtumises ükskõik millisesse tegevusse. Sulgemine, pessimism, ärevus, kalduvus mõistusele ja pahameel on melanhoolsete inimeste iseloomulikud jooned.
  • Koleetilised inimesed on tugevad, tasakaalust väljas, energilised isiksuseomadused. Nad on karastatud ja ohjeldamatud. Puudulikkus, impulsiivsus, emotsionaalsus ja ebastabiilsus on rahutu temperamendi selged näitajad..
  • Flegmaatik on tasakaalustatud, inerts ja loid isiksus, muutustele aldis. Isiklikud näitajad võimaldavad negatiivsetest teguritest hõlpsalt üle saada. Usaldusväärsus, heatahtlikkus, rahulikkus ja diskreetsus on rahulike inimeste tunnusjooned..

Individuaalsed iseloomuomadused

Karakter toimib individuaalsete tunnuste kogumina, mis avaldub erinevat tüüpi tegevuses, suhtlemises ja suhetes inimestega.Isikuomaduste kujunemine toimub eluprotsesside ja inimeste tegevuse tüübi taustal. Inimeste olemuse täpsemaks hindamiseks peaksite üksikasjalikult uurima käitumistegureid konkreetsetes olukordades..

  • tsükloid - meeleolu varieeruvus;
  • hüpertüümiline rõhutamine on kõrge aktiivsus, mitte asjade lõpuni tegemine;
  • asteeniline - kapriissed ja depressiivsed isikuomadused;
  • tundlik - arglik isiksus;
  • hüsteeriline - juhtimise ja edevuse võtted;
  • düstüümiline - keskendunud praeguste sündmuste negatiivsele küljele.

Inimeste individuaalsed võimed

Inimese individuaalsed psühholoogilised omadused aitavad kaasa teatud tegevuste õnnestumise ja tipptaseme saavutamisele. Neid määravad indiviidi sotsiaalne ja ajalooline praktika, bioloogiliste ja vaimsete näitajate koosmõju tulemused.

Võimeid on erinevaid:

Inimeste isikuomaduste ja võimete algoritmi väljatöötamist iseloomustab võime õppida vaimses sfääris uusi asju. Eripärad avalduvad konkreetses tegevuses (muusikaline, kunstiline, pedagoogiline jne)..

Inimeste tugeva tahtega tunnused


Sisemise ja välise ebamugavuse ületamisega seotud käitumistegurite kohandamine võimaldab teil kindlaks teha isikuomadused: pingutuste tase ja tegutsemisplaanid, keskendumine antud suunas. Will avaldub järgmistes omadustes:

  • tahtejõud - jõupingutuste tase soovitud tulemuse saavutamiseks;
  • püsivus - võime mobiliseerida ebaõnne ületamiseks;
  • vastupidavus - võime piirata tundeid, mõtlemist ja tegevusi.

Julgus, enesekontroll, pühendumus on tugeva tahtega inimeste isiklikud omadused. Neid liigitatakse lihtsateks ja keerukateks tegudeks. Lihtsal juhul voolab tegutsemismotiiv automaatselt. Komplekssed toimingud viiakse läbi motivatsiooni alusel, koostades plaani ja võttes arvesse tagajärgi.

Inimlikud tunded

Inimeste püsiv suhtumine reaalsetesse või kujuteldavatesse objektidesse tekib ja kujuneb kultuurilisel ja ajaloolisel tasandil. Muutuvad ainult nende manifestatsiooni viisid, lähtudes ajaloolistest ajastutest. Inimeste tunded on individuaalsed.

Isiksuse motivatsioon

Inimeste vajadustest lähtuvad motiivid ja impulsid, mis aitavad tegevuste aktiveerimisel kaasa. Isiksuseomaduste stimuleerimine on teadvusel ja alateadlik..

Need esinevad järgmiselt:

  • edu poole püüdlemine;
  • probleemide vältimine;
  • võimu omandamine jne..

Kuidas nad avalduvad ja kuidas isiksuseomadusi ära tunda

Isiku isikuomadused määratakse käitumuslike tegurite analüüsimisega:

  • enesehinnang. Iseloomuomadused avalduvad iseenda suhtes: tagasihoidlikud või enesekindlad, ülbed ja enesekriitilised, otsustavad ja vaprad, kõrge enesekontrolli või tahtmiseta inimesed;
  • hinnang inimese suhtumisele ühiskonda. Subjekti suhetes ühiskonna esindajatega on erineval määral: aus ja õiglane, seltskondlik ja viisakas, taktitundeline, ebaviisakas jne;
  • ainulaadse isiksuse positiivsed või negatiivsed omadused määratakse huvidega töö-, haridus-, spordi- või loomevaldkonnas;
  • inimese positsiooni selgitamine ühiskonnas toimub lähedastes arvamustes tema kohta;
  • psühholoogiliste tegurite uurimisel pööratakse erilist tähelepanu mälule, mõtlemisele ja tähelepanule, mis iseloomustavad isikuomaduste arengut;
  • olukordade emotsionaalse tajumise jälgimine võimaldab hinnata inimese reaktsiooni probleemide lahendamisele või selle puudumist;
  • vastutuse taseme mõõtmine. Tõsise isiksuse peamised omadused väljenduvad tööalases tegevuses loova lähenemisviisi, ettevõtlikkuse, algatusvõime ja asja soovitud tulemuseni viimise vormis.

Inimeste individuaalsete omaduste uuring aitab luua üldise pildi käitumisest töö- ja sotsiaalsfääris. Isiksuse mõiste all on inimene, kelle individuaalsed omadused on määratud sotsiaalse keskkonna poolt. Nende hulka kuuluvad isiksuseomadused: intelligentsus, emotsioonid ja tahe.

Isiksuse äratundmisele kaasa aitavate märkide rühmitamine:

  • subjektid, kes on teadlikud oma loomupäraste sotsiaalsete omaduste olemasolust;
  • inimesed, kes osalevad ühiskonna sotsiaal- ja kultuurielus;
  • inimese isikuomadusi ja iseloomu on sotsiaalsetes seostes suhtlemise ja töövaldkonna kaudu lihtne kindlaks teha;
  • isikud, kes on selgelt teadlikud nende eripärast ja olulisusest avalikkuses.

Inimese isiklikud ja ametialased omadused avalduvad maailmapildi kujunemises ja sisemises ettekujutuses. Üksikisik küsib alati filosoofilisi küsimusi elu, tema tähtsuse kohta ühiskonnas. Tal on oma ideed, vaated ja hoiakud, mis mõjutavad isiksuse kujunemist.

Isiksus, selle omadused ja võimed

Organisatsioonid koosnevad inimestest. Mõned neist teevad otsuseid, annavad korraldusi ja soovivad neid rakendada. Teised - järgige neid käske. Need juhtimis- ja täitmisprotsessid pakuvad ühiselt organisatsioonilisi eesmärke. Kuid need lähevad harva sujuvalt, ilma konfliktideta. Suured ja väikesed konfliktid tekivad organisatsioonides palju sagedamini mitmesugustel põhjustel. Põhjus on see, et iga inimene on indiviid, kellel on oma väärtussüsteem, individuaalsed kogemused ja oskused, ainulaadne vajaduste ja huvide kogum, seega reageerivad inimesed samas olukorras stiimulitele erinevalt. Näiteks oli tungiv vajadus ületunnitöö järele. Peapakkumine! hea boonus ületunnitöö eest. Kuidas inimesed käituvad? Võib kindlalt öelda, et erineval viisil. Mõni aktsepteerib hea meelega lisatulude teenimise võimalust, teised reageerivad pakkumisele entusiasmita, kuid alluvad oma ülemustele ja veel võivad teised selgelt väljendada oma meelepaha ja isegi keelduda allumast, viidates tööseadusandlusele. Inimeste selline hoiakute, vajaduste ja soovide vahemik eeldab, et juhid mõistaksid isiksuseomaduste avaldumise iseärasusi organisatsiooni juhtimises. Seetõttu on isiksuse mõiste üks peamisi mõisteid nii psühholoogias üldiselt kui ka juhtimispsühholoogias..

Mõiste "isiksus" tähistab indiviidi tema sotsiaalselt oluliste omaduste ja tunnuste kogumis, mis väljendub tema teadvuse ja tegevuse unikaalsetes omadustes. Seega, kuigi isiksuse loomuliku aluse moodustavad kõik bioloogilised omadused, ei ole selle olemus mitte looduslikud tegurid (näiteks üks või teine ​​kõrgema närvilise aktiivsuse tüüp), vaid sotsiaalsed parameetrid - vaated, võimed, huvid, uskumused, väärtused jne. Isiksus on indiviid, kes on seotud sotsiaalsete suhetega. See on inimese sotsiaalne kvaliteet, samas kui mõiste "indiviid" viitab bioloogilise liigi Homo Sapiens individuaalsele esindajale. Näiteks on inimene vastsündinud või raskelt vaimuhaige.

Nad ei sünni inimeseks, nad saavad inimeseks. Isiksuse kujunemine on keeruline protsess, kus ühelt poolt kujundab indiviid oma inimestega suheldes teistega suheldes oma sisemaailma, omandades omal ajal kujunenud sotsiaalse tegevuse vormid ja tüübid ning teiselt poolt ühel või teisel viisil käitumises, milles ta väljendab oma sisemine "mina", nende mentaalsed protsessid. Psühholoogid peavad isiksuse “tuuma” tavaliselt selle motiivide (vajadused, huvid, suund) ja sisemiste regulatsioonimehhanismide (eneseteadvus, enesehinnang, enesehinnang jne) sfääri..

Juhtimispsühholoogia seisukohalt on olulised sellised isiksuseomadused nagu temperament, iseloom, võimed ja isiksuseorientatsioon. Inimese võime või suutmatus teatud tüüpi tegevuseks, tema suhe meeskonnas sõltub suuresti vaimsetest omadustest. Seetõttu järgneb eelkõige järgmine soovitus: personali töölevõtmisel peab juht arvestama konkreetse kandidaadi vaimsete omadustega, et olla kindel oma suutlikkuses täita organisatsioonis vajalikku ametialast rolli..

Inimese temperamenti on kõige lihtsam kindlaks teha. Mõnikord piisab, kui kogenud personalitöötaja vestleb mõne minuti jooksul tööotsijaga. Kaasaegsed teadlased tunnistavad vajadust arvestada psüühika stabiilsete individuaalsete omadustega, mis püsivad aastaid (sageli - kogu elu) ja mida nimetatakse temperamendiks. Kõige tavalisem seisukoht on, et temperament sõltub inimkeha kaasasündinud füsioloogilistest omadustest ja närvisüsteemi tüübist. See selgitab temperamendi stabiilsust, ehkki närvisüsteem võib elu jooksul sõltuvalt eksisteerimise tingimustest, kasvatusest, varasematest haigustest mõnevõrra muutuda, seetõttu on fakte temperatuuri muutumisest teatud sündmuste mõjul, elustiili muutumisest. Temperament on inimese individuaalsed omadused, mis iseloomustab tema vaimsete protsesside kiirust ja rütmi, tema tunnete stabiilsuse astet.

Vana-Kreeka teadlane Hippocrates pakkus välja temperamenditüüpide esimese klassifikatsiooni, mida kasutatakse endiselt inimese psühholoogiliste omaduste mõistmise alusena. Ta tegi kindlaks neli peamist tüüpi:

Sangviinik on elus inimene, kes reageerib keskkonnamuutustele kiiresti, kogedes ebaõnnestumisi suhteliselt lihtsalt. Uimase temperamendiga töötaja on tavaliselt energiline, tal on kiire kõne ja ta ei väsi pikka aega. Seda tüüpi töötaja negatiivne punkt võib olla suutmatus pikka aega keskenduda, suhteline tähelepanematus.

Kooleerik on tungiv, kirglik, tasakaalust väljas olev inimene, kalduvus emotsionaalsetele kogemustele toimuvast ja äkilistest meeleolu muutustest. Seda tüüpi temperamendiga töötajad on tavaliselt väga produktiivsed, räägivad palju ja räägivad valju häälega ning suudavad raskustest üksi üle saada. Selliste töötajate miinusteks võib olla liigne kiirustamine ja kalduvus närvivapustustele..

Flegmaatiline inimene on aeglane, segamatu, tema tuju on enam-vähem püsiv, ta eelistab mitte näidata teistele oma meeleseisundit. Selline töötaja on tasakaalukas, läbimõeldud, punktuaalne, kuid mõnikord liiga aeglane ja inertsus on tal keeruline uutele tegevustele "üle minna". Flegmaatilised inimesed on võimelised vaeva nägema, põhjalikku tööd tegema, millest võib koleerilise inimese jaoks saada tõeline proovikivi..

Melanhoolikuks peetakse kergesti haavatavat inimest, kes on võimeline sügavalt ja siiralt kogema isegi väiksemaid ebaõnnestumisi, kuid enda sees seda praktiliselt väliselt näitamata. Tavaliselt räägivad melanhoolsed inimesed vaikselt, on sageli piinlik. Seda tüüpi töötajatel puudub võime olla juht, juht, selline tööülesanne võib põhjustada neile sügavat ärevust. Melanhoolne saab kõige paremini hakkama stereotüüpseid tegusid nõudva tööga, parem on, kui ta kritiseerib privaatselt..

Suurepärane humoorikas illustratsioon erineva temperamendiga inimeste käitumisest on Taani kunstniku H. Bidstrupi joonistus (joonis 1). See kujutab sama olukorda: mööduja istub kogemata pingil istuva inimese mütsil. Olukord on sama, kuid inimeste reaktsioonid erinevad dramaatiliselt sõltuvalt nende temperamendist. Vaadake pilti ja proovige igal juhul kindlaks teha mütsi omaniku temperamendi tüüp..

Joon. 1. X. Bidstrup. Müts

Erinevat tüüpi temperamenti jagavad piirid on üsna meelevaldsed: isegi sama tüüpi inimesed eksponeerivad seda erineval viisil ja nende käitumine võib sarnastes olukordades erineda. Siin võib avalduda ka "temperamendi maskeerimise" fenomen, kui inimene teadlikult "blokeerib" oma kaasasündinud temperamendi teatud tunnused, asendades need omandatud harjumuste ja käitumisoskustega. Niisiis, mõistes oma vastutust ettevõtte edu eest, suudab koleeriline juht oma loomupärase vääramatuse asemel näidata vaoshoitust ja enesekontrolli. Sellest hoolimata võib töötaja temperamendi tüüpiliste tunnuste tundmine hõlbustada temaga suhtlemist, aidata kaasa tema ametialase tegevuse tõhusale juhtimisele, ära hoida ebaõnnestumisi ja konfliktsituatsioone..

Isiksuse teine ​​oluline aspekt on iseloom - inimese stabiilsete vaimsete omaduste individuaalne kombinatsioon, mis määrab tema tüüpilise käitumise teatud tingimustes ja suhtumise tegelikkusesse..

Iseloom on inimese temperamendiga tihedalt seotud, kuid see pole tema poolt täielikult määratud: temperament jätab oma jälje ainult tegelase väljenduse välisele vormile, selle avaldumisele. Veelgi enam, kui temperamendi määravad looduslikud, füsioloogilised tegurid, moodustub iseloom hariduse käigus. Tegelaste tüüpidest on kombeks rääkida sõltuvalt nende kindlusest. Teatud tegelaseks peetakse tegelast, kellel on üks või mitu domineerivat tunnust. Näiteks domineeris Gogoli Plyushkinis selgelt ahnus ja kõik muud tunnused olid sellele allutatud. Määratlemata tegelasel pole nii ilmset domineerivat, erinevates olukordades tulevad esile mitmesugused tunnused.

Tegelasi kirjeldatakse ka nende terviklikkuse mõttes. Terved tegelased on sellised, milles eesmärkide teadvustamise ja käitumise enda vahel pole ilmseid vastuolusid, nende jaoks on tüüpiline mõtete ja tunnete ühtsus. Puškini Tatjana Tatjana Eugene Oneginist võib olla klassikaline näide sellisest kindlast olemusest. Kuid on ka vastuolulisi tegelasi, neid iseloomustab ebakõla eesmärkide ja käitumise vahel, kokkusobimatute motiivide, mõtete, tunnete, vastuoluliste soovide ja püüdluste olemasolu. Ja jälle võib illustratsiooniks olla näide vene klassikalisest kirjandusest: Gogoli Khlestakovil oli lihtsalt vastuoluline tegelane - ta unistas hiilgavast karjäärist, kuid juhtis põrmu elu, tahtis siiralt olla lugupeetud inimene, kuid ei andnud teistele austuseks põhjust, unistas rikkusest, kuid pani raha kergesti alla, kui tal see oli. On ilmne, et mänedžeri jaoks võib vastuolulise iseloomuga inimene meeskonnas muutuda konfliktide ja ärevuse allikaks, teda on raske juhtida.

Psühholoogias jaotatakse kõik isiksuseomadused tavaliselt järgmistesse rühmadesse:

  • • tahtejõuline (meelekindlus, visadus, sihikindlus, otsustamatus, kindlameelsus, kangekaelsus, julgus, argpükslikkus);
  • • moraalne (tundlikkus, inimlikkus, tõepärasus, tähelepanelikkus, petlikkus, kollektivism, individualism);
  • • emotsionaalne (kiire karastus, hellus, pisaravus, puudulikkus, kirg).

Ilmselt on töötaja eduka töö nimel meeskonnas eriti olulised moraalsed iseloomuomadused - selliste omaduste olemasolu nagu heatahtlikkus, siirus, tähelepanelikkus. Juhi jaoks tuleb esiplaanile selliste tugeva tahtega iseloomuomaduste nagu otsustavus, enesekontroll, vastupidavus jms omamine..

Lisaks temperamenditüüpidele eristab psühholoogia ekstraversiooni ja introversiooni seotud mõisteid. Me räägime inimese individuaalsete psühholoogiliste erinevuste omadustest, mille äärmuslikud väljendused räägivad indiviidi domineerivast orientatsioonist kas väliste objektide maailma või tema sisemaailma nähtuste suhtes. Ekstrovertid (reeglina on nad imeilusad ja koleerilised) eristuvad nende pöördumisest ümbritseva maailma poole, neid iseloomustab impulsiivsus, algatusvõime, käitumise paindlikkus, seltskondlikkus. Vastupidist isiksustüüpi esindavad introvertid (melanhoolsed ja flegmaatilised), keda iseloomustab keskendumine omaenda sisemaailmale, kommunikatiivsus, eraldatus, sotsiaalne passiivsus, kalduvus enesevaatlusele.

Töötaja ja juhi hindamisel on võrdselt oluline ettekujutus tema võimetest. Võimed on individuaalsed psühholoogilised omadused, mis on eduka soorituse subjektiivsed tingimused. Võimed kujunevad inimese suhtlemisel ühiskonna, teiste inimestega, need ei piirdu ainult inimesel olevate teadmiste ja oskustega, need hõlmavad ka uute tegevusviiside valdamise kiirust ja tugevust. Võimed koosnevad erinevatest komponentidest, mille tõttu on võimalik teatud piirkonnas esinevaid nõrkusi, võimete puudumist kompenseerida teiste inimese psüühikas selgelt esindatud komponentide abil. Näiteks töötaja, kellel puudub võime uusi teadmisi kiiresti omaks võtta, saab selle puuduse kompenseerida eesmärkide saavutamisel püsimisega. Teadlased on loonud arvukalt meetodeid teatud võimete arendamiseks. Seal on näiteks meetodid muusika kõrva arendamiseks neile, kellel see puudub, kõne- ja avaliku esinemisoskuse arendamise meetodid jne..

Juhtimispsühholoogia jaoks pakub suurt huvi konkreetse tegevuse jaoks võimete kujunemise probleem. Enamik teadlasi usub, et võimeid saab arendada isikliku suhtumise loomise kaudu. Suhtumine - indiviidi psühholoogiline eelsoodumus teatud käitumise suhtes, mis ajendab teda oma tegevust teatud viisil orienteerima. Seetõttu tuleb konkreetse valdkonna võimete parandamiseks luua inimeses suhtumise tegevusala valda, muidu võivad isegi kõige täiuslikumad võimete arendamise meetodid osutuda jõuetuks.

Isikliku suhtumise kontseptsiooni lähedal on ka isiksuse orientatsioon - isiksuse vaimne omadus, väljendades tema käitumise eesmärke ja motiive. Aktiivsuse motiivid ajendavad inimest teatud toiminguid tegema, see on see, milleks tegevus ise läbi viiakse. Tavaliselt konkretiseerivad motiivid inimese vajadused - materiaalsed (toidus, rõivastes jne) või vaimsed (raamatute lugemisel, hariduse omandamisel, teiste inimestega suhtlemisel jne). Vajadused reguleerivad inimtegevust, muutes ajus soovide, ajamiste, huvide kuju. See, kuidas ajus vajadus muundatakse, on mitmetähenduslik protsess, kuna vajaduste kogemus näitab teatud sõltumatust organismi seisundist. Vajaduste teema sisu sõltub paljudest teguritest. Tuntud füsioloog I. P. Pavlov tõi huvitava näite: kui kutsikale söödetakse sünnist peale ainult piimatoite ja pakutakse talle siis liha, siis see ei põhjusta talle toidureaktsiooni. Alles pärast liha maitsmist hakkab kutsikas sellele reageerima toiduna. Inimvajadustega on olukord veelgi keerulisem. Isegi materiaalsete vajaduste subjektiivne sisu ei sõltu ainult organismi vajadustest, vaid ka ühiskonnast, sotsiaalsest grupist, kuhu inimene kuulub, tema kasvatusest ja muudest sotsiaalsetest parameetritest..

Vajadused väljenduvad indiviidi käitumises motiividena. Motiivid ei jää muutumatuks, eluprotsessis saavad nad laieneda ja rikastada või vastupidi kitsendada. Teadlikest motiividest saavad eesmärgid. Motiivide terviklikkus määrab isiksuse orientatsiooni. Näiteks ühe õpilase jaoks on õppimise motiiviks eksamil hinne ja talle vastavalt sellele antud stipendium, teisele - ameti omandamine, teadmiste valdamine. Nende õpiedu võib olla sama, kuid nende tegevuse tähendus on väga erinev. Seetõttu iseloomustavad isiksust just motiivid. Lähemalt käsitleme järgmises peatükis keerulist motivatsiooniprotsessi..

Artikkel teemal "Isiksuse psühholoogilised omadused"

Vestlus Aleksandr Myasnikoviga. Eriti projekti "Infourok" jaoks

Kuidas muuta lapse suvepuhkus turvaliseks?
Koroonaviiruse teise laine oht "

rahvusvahelisel lastepäeval

1. juuni 2020 19:00 (MSK)

Isiksuse psühholoogilised omadused

Isikliku arengu põhjuseks on mitmesugused tegurid: kõrgema närvitegevuse füsioloogia originaalsus, anatoomilised ja füsioloogilised omadused, keskkond ja ühiskond, tegevusala.

Inimese kõrgema närvilise aktiivsuse füsioloogia eripära on tema närvisüsteemi toimimise eripära, mis väljendub erinevates tunnustes: erutus- ja pärssimisprotsesside suhe ajukoores, temperamendi, emotsioonide ja tunnete avaldumine käitumises jne..

Kirjanduses on inimese psühholoogiliste omaduste osas erinevaid vaatepunkte. Mõned autorid lepivad tunnusjoontes omavahel, teised nimetavad teisi tunnuseid. Uuritud teavet kokku võttes näitab joonis 1 inimese võimalikke psühholoogilisi omadusi.

Joonis 1 - Isiksuse psühholoogilised omadused

Temperament on kombinatsioon inimese psüühika sellistest tunnustest nagu vaimsete protsesside käigu intensiivsus, nende rütm ja tempo. See on isiksuse alus, mis põhineb kehas toimuvatel bioloogilistel protsessidel ja pärilikkuse põhimõttel.

Tavapäraselt eristatakse 4 peamist temperamendi tüüpi: sanguine, koleeriline, flegmaatiline ja melanhoolne.

Sanguine on tugev, tasakaalustatud tüüpi närvisüsteem. Need inimesed saavad vaimse ja emotsionaalse stressiga hästi hakkama. Tunnete ja tegude osas piisav. Kergesti kohaneda oludega. Neid iseloomustab kõrge sotsiaalne aktiivsus ja käitumise paindlikkus..

Koleerikat iseloomustab võimetus jõude õigesti jaotada (paljud juhtumid pole lõpule jõudnud). Neid inimesi eristab suurenenud emotsionaalsus, muutuste armastus, unenägusus..

Flegmaatilised inimesed on rahulikud, tasakaalukad, isegi inertsed inimesed. Neid on raske tasakaalust välja viia, kuid nad rahunevad pikka aega. Väga loid reaktsioon isegi tugevatele löökidele.

Melanhoolne on nõrk närvisüsteem. Need inimesed ei talu suuri koormusi, nad kipuvad kiiresti väsima, on väga haavatavad ja tundlikud. Emotsionaalne ebastabiilsus on väljendunud. Tunnetage õhukesi teisi inimesi ja muutusi ümbritsevas maailmas.

Temperatuur iseenesest ei saa olla hea ega halb. Oma temperamendi kontrollimiseks, kasutamiseks on olemas ainult hea või halb oskus.

Psühholoogias nimetatakse võimeteks vaimseid omadusi, mille tõttu inimene on võimeline teatud tüüpi (või mitut) tegevust edukalt sooritama.

Võime, mida me nimetame näiteks vaatluseks, millel on kirjaniku, teadlase, õpetaja tegevuses suur tähtsus. Võimed, mida me nimetame visuaalseks mäluks, mis on otseselt seotud kunstniku-maalija tööga; emotsionaalne mälu ja emotsionaalne kujutlusvõime, millel on kirjaniku loomingus oluline roll; inseneri või tehniku ​​tegevuses vajalik tehniline kujutlusvõime; kõrv muusika jaoks. Võimeteks võime nimetada neid meeleomadusi, mis on mitut tüüpi tegevuste eduka täitmise eeltingimus..

Võimed kujunevad ja avastatakse alles vastava tegevuse käigus. Ilma aktiivsuses inimest jälgimata ei saa hinnata tema võimete olemasolu või puudumist. Muusika võimekusest on võimatu rääkida, kui laps pole veel harjutanud, vähemalt muusikalise tegevuse põhivorme, kui talle pole veel muusikat õpetatud. Inimene ei sünni selleks või selleks tegevuseks võimeliseks, tema võimed kujunevad, kujunevad, arenevad õigesti organiseeritud vastavas tegevuses, tema elu jooksul, väljaõppe ja hariduse mõjul.

Kui inimesel on mingi kalduvus, mis on vajalik võime arenemiseks, nimetatakse seda andekuseks..

Iseloom on inimese peamiste vaimsete omaduste kogum, mis jätab jälje kõigile tema tegudele ja tegudele - need omadused, millest kõigepealt sõltub see, kuidas inimene erinevates elusituatsioonides käitub. Teades inimese iseloomu, võime ette näha, kuidas ta sellistes ja sellistes olukordades käitub ning mida tuleks temalt oodata. Kui inimese individuaalsusel puudub sisemine kindlus ja kui tema tegevus ei sõltu mitte niivõrd endast, kuivõrd välistest asjaoludest, siis räägime "iseloomust" inimesest.

Isiksuse vaimseid omadusi, millest tegelane koosneb, ja mis võimaldavad teatud tõenäosusega ennustada inimese käitumist teatud tingimustel, nimetatakse iseloomuomadusteks. Julgus, ausus, algatusvõime, raske töö, kohusetundlikkus, argpükslikkus, laiskus, salajasus on näited erinevatest iseloomuomadustest. Uskudes, et ühel inimesel on julgust ja teisel argpükslikkust, ütleme sellega, mida ohtlikult silmitsi seistes mõlemalt oodata. Tuues välja inimese algatuse, tahame sellega öelda, millist suhtumist uude ärisse tuleks temalt oodata.

Iseloomuga seoses kasutame pidevalt väljendeid "hea iseloom", "halb iseloom". See näitab, et sõna "märk" tähistab inimese neid jooni, mis peegelduvad otseselt tema käitumises ja millest tema tegevus sõltub, millel on seetõttu otsene elutähtis tähendus. Hindame paljusid iseloomuomadusi alati positiivsetena - julgust, ausust, kohusetundlikkust, tagasihoidlikkust, teisi - negatiivsetena - argust, petlikkust, vastutustundetust, praalimist jne..

Iseloom avaldub nii eesmärkides, mille inimene endale seab, kui ka vahendites või viisides, kuidas ta neid eesmärke realiseerib. Inimese isiksust iseloomustab Engelsi sõnul mitte ainult see, mida ta teeb, vaid ka see, kuidas ta seda teeb..

Kaks inimest saavad teha ühte ja sama eesmärki. Kuid üks töötab entusiasmiga, "põleb" sellega, mida ta teeb, teine ​​töötab heas usus, kuid ükskõikne, juhindudes ainult külmast kohusetundest. Ja sellel erinevusel, kuidas kaks inimest sama asja teevad, on sageli sügav iseloomulik tähendus, mis peegeldab nende kahe inimese stabiilseid isiksuseomadusi..

Inimese iseloomu määrab eelkõige tema suhtumine maailma, teistesse inimestesse, tema töösse ja lõpuks ka iseendasse. See suhtumine väljendub teadlikult inimese maailmapildis, tema veendumustes ja vaadetes ning seda kogeb inimene oma tunnete järgi..

Iseloom on seotud vaimse elu kõigi aspektidega. Iseloomuomadused võivad olla nii kognitiivsete protsesside kui ka tunnete individuaalsed omadused ja kui need omandavad inimese käitumisjoonel vaid olulise tähenduse antud inimese vaimses laos, määravad tema iseloomulikud toimimisviisid.

Sellised märgid nagu mõistuse vaatlus või kriitilisus ei ole sageli ainult taju- või mõtlemisprotsesside tunnused antud inimesel, vaid ka tema isiksuse olulised tunnused.

Iseloom, isegi vähem kui ükski teine ​​isiksuseomadus, on kaasasündinud ja muutumatu omadus. Iseloomuomadused ei avaldu ainult tegudes ja tegudes, need kujunevad, moodustuvad neis. Korralikuks saamiseks peate olema süstemaatiliselt korras, viisakaks saamiseks peate kogu aeg viisakas olema. Julgus moodustub julgete toimingute tegemise käigus ja sellest saab iseloomuomadus, kui sellised toimingud lõpevad inimese elus juhuslike episoodidena ja muutuvad tema jaoks harjumuspäraseks, normaalseks tegutsemisviisiks.

Inimese orientatsiooni mõistmiseks tuleb esiteks paljastada inimese püüdlused, eesmärgid, mille ta oma eluteele seab, motiivid, mis tema tegudes ja tegudes juhinduvad, põhjused, mis ajendavad teda aktiivseks minema. Kõik see realiseerub sellistes psühholoogilistes vormides nagu vajadused, huvid, uskumused, maailmavaade.

Mis täpselt ajendab inimest teatud viisil tegutsema, teatud eesmärke seadma ja neid saavutama? Vajadused on sellised motiveerivad põhjused. Vajadus on tegevuse motivatsioon, mida inimene kogeb kui millegi vajadust, millegi puudumist, rahulolematust millegi vastu.

Inimeste vajadused on mitmekesised. Kõigepealt eristatakse looduslikke vajadusi, mis tagavad otseselt inimese olemasolu. Alates sünnist vajab inimene, nagu kõik loomad, toitu, und, õhku, jooki jne. Need vajadused on looma ja inimorganismi eksisteerimise vajalik tingimus. Ilma looduslike vajaduste rahuldamiseta on nii loomad kui ka inimesed hukule määratud. Lisaks loomulikele vajadustele on inimesel ka puhtinimlikud, vaimsed või sotsiaalsed vajadused: vajadus suhelda teiste inimestega, tunda emotsionaalset soojust, austust, vajadust teadmiste järele, kultuurilisi vajadusi (raamatute lugemine, muusika kuulamine, teatrite ja filmide külastamine), tegevusvajadus, esteetilised vajadused.

Konkreetse toimingu, konkreetse toimingu, teatud inimtegevuse analüüsimisel on vaja teada nende toimingute, toimingute motiive. Näiteks õpetab õpilane anatoomiat põhjalikult. Ajendiks võib olla soov meeldida vanematele ja soov meeldida õpetajale ning vajadus omandada teadmisi. Seetõttu tuleb inimese teo hindamisel arvestada selle teo motiiviga. Alles siis saate seda õigesti hinnata.

Motiiv on tegevusele ergutus, teatud vajaduse rahuldamisega seotud toimingute selgitav põhjus. On teadlikke ja alateadlikke motiive. Alateadlik motiiv, kui inimene ei tea oma käitumise tegelikku põhjust. Teadvusetute motiivide hulka kuulub külgetõmme, alateadlike motiivide teket mõjutavad hoiakud, ettepanekud.

Käitumuslike toimingute tegemise käigus saab dünaamiliste moodustistena motiive muuta (muuta), mis on võimalik kõikides toimingufaasides, ja käitumistoiming ei lõpe sageli mitte algse, vaid vastavalt ümberkujundatud motivatsiooni järgi.

Inimese kognitiivne vajadus avaldub huvides. Huvi on üks vorme, milles inimene orienteerub konkreetsele objektile, nähtusele või tegevusele ja on värvitud positiivsete emotsioonidega. Inimese huvid määravad tema elu ühiskondlikud ajaloolised ja individuaalsed tingimused.

Oluline käitumise motiiv on veendumused. Need on teatud sätted, otsused, arvamused, teadmised looduse ja ühiskonna kohta, mille tõesuses inimene ei kahtle, peab neid vaieldamatult veenvaks, püüab neist elus juhinduda. Kui uskumused moodustavad kindla süsteemi, muutuvad need inimese maailmavaateks.

Maailmavaade on vaadete süsteem inimese ümbritseva objektiivse reaalsuse kohta.

Inimese tegevus väljendub mitmekesises ja mitmetahulises tegevuses, mille eesmärk on ümbritseva maailma tundmine, muutumine, ümberkujundamine, oma olemuse, vaimse ülesehituse muutmine (eneseharimine)..

Isiksuse ühtsus seisneb selles, et isiksus on ühtne tervik, kus iga tunnus on teistega lahutamatult seotud ja seetõttu omandab iga isiksuseomadus oma tähenduse, sageli täiesti erineva, sõltuvalt seosest teiste isiksuseomadustega. Näiteks püsivusel kui eesmärgi saavutamise võimalusel, raskustest ja takistustest ülesaamisel on positiivne väärtus ainult koos kõrgete kõlbeliste tunnetega. Sellel tunnusel on täiesti erinev sisu, kui seda seostatakse kõrgelt arenenud egoistlike vajadustega, sooviga saavutada isiklik heaolu, jättes samal ajal tähelepanuta kollektiivi ja teiste inimeste huvid. Seetõttu isiksus moodustub, kasvatatakse mitte osade kaupa, vaid tervikuna, sest on võimatu harida selle individuaalseid jooni ilma tähelepanu pööramata, häirimata teisi isiksuseomadusi.

Isiksuseomaduste püsivus seisneb selles, et isiksuse vaimsete ilmingute kogu plastilisuse ja varieeruvusega on selle vaimse moodustamise suhteline püsivus endiselt selgelt nähtav, mis võimaldab eelkõige ennustada antud isiksuse käitumist antud olukorras.

Inimene ei tegutse ise, vaid meeskonnas ja moodustatakse meeskonnana mõju all oleva inimesena. Kollektiivis ja selle mõjul kujunevad inimese orientatsiooni ja tahte tunnused, korraldatakse tema tegevus ja käitumine, luuakse tingimused tema võimete arendamiseks.

Üksikute liikmete suhted gruppides ja kollektiivides on väga keerulised ja mitmekesised - siin on nii ärisuhteid kui ka isiklikke suhteid (näiteks kaastunnet ja antipaatiat, sõprust või vaenu - nn inimsuhteid). Isiksus võtab suhetesüsteemis kindla koha, tal on võrdne autoriteet, populaarsus ja ta mõjutab teisi liikmeid erineval määral. Rühma, meeskonna liikme enesehinnang, tema püüdluste tase (see tähendab, millist rolli inimene rühmas väidab, enesehinnangule tuginevas meeskonnas väidab) on väga oluline.

Grupi teiste liikmete enesehinnangu ja hinnangu lahknevuse korral konflikteerib meeskond sageli. Konfliktid on võimalikud ka siis, kui grupiliikme, meeskonna püüdluste tase on liiga kõrge ega vasta tema objektiivsele positsioonile meeskonnas (see meeskonna liige tunneb end olevat rikutud, usub, et teda alahinnatakse).